Ayudas a la conciliación de la vida familiar y laboral por reducción de la jornada de trabajo

Convocatoria de las ayudas a la conciliación de la vida familiar y laboral para las personas trabajadoras y las familias monoparentales que, entre el 1 de julio de 2021 y el 31 de julio de 2022, ambos inclusive, tengan una situación de reducción de su jornada de trabajo para el cuidado de hijos e hijas.

¿Quién la puede solicitar?

Podrán ser beneficiarias las personas físicas que se acojan a la medida de reducción de jornada para el cuidado de un hijo o hija.  Deberá hacerlo en el periodo comprendido entre el 1 de julio de 2021 y el 31 de julio de 2022, ambos inclusive.  El hijo o hija deberá ser menor de tres años, o menor de 12 años en el supuesto de que padezca una discapacidad reconocida de porcentaje igual o superior al 33%.

  • En el caso de unidades familiares no monoparentales, con el objetivo de fomentar la corresponsabilidad, podrán ser beneficiarios los hombres que se acojan a la reducción de jornada laboral para el cuidado de hijas e hijos.  Deberán ser trabajadores por cuenta ajena.
  • En el caso de unidades familiares monoparentales, podrá ser beneficiaria a persona, hombre o mujer, que se acoja a la reducción de jornada laboral para el cuidado de hijas e hijos. Deberá ser persona trabajadora por cuenta ajena.

Acciones subvencionables

  • La reducción de la jornada de trabajo para el cuidado de una hija o de un hijo. La/el menor deberá ser menor de tres años, o menor de 12 años en el supuesto de que padezca una discapacidad reconocida de porcentaje igual o superior al 33%. La reducción de jornada tendrá que ser de por lo menos el 12,5 % de la jornada.
      • Las personas trabajadoras que, cumpliendo los requisitos establecidos en este artículo, adopten una persona menor o la tengan en situación de acogimiento familiar (en las modalidades de acogimiento familiar permanente o acogimiento familiar preadoptivo). En estos supuestos, para tener derecho a la ayuda no deberán haber transcurrido tres años desde la fecha de la decisión administrativa o judicial de acogimiento o de la resolución judicial por la cual se constituye la adopción. En cualquier caso, la hija o hijo para el cual se solicita la ayuda tendrá que ser menor de 12 años.
  • El periodo máximo subvencionable, continuado o fraccionado, será de ocho (8) meses comprendidos entre el 1 de julio de 2021 y el 31 de julio de 2022, ambos inclusive. Para determinar el periodo subvencionable, se tendrá en conta lo siguiente:
      • Serán acumulables todos los periodos trabajados con reducción de jornada en los que se cumplan los requisitos.  Siempre que sean entre el 1 de julio de 2021 y el 31 de julio de 2022, ambos inclusive.  El límite máximo es de ocho (8) meses.

Plazo de presentación

El plazo está abierto desde 27/08/2022 hasta 26/09/2022

Monto de la ayuda

El monto de la ayuda va desde 1.700 euros hasta 3.700 euros.

Resumen

Código:
SI440A
DE:
27/08/2022
A:
26/09/2022
Solicita en:
Enlace a solicitud
Dirigido a:
Personas físicas,Acogidas a la medida de reducción de jornada entre el 1 de julio de 2021 y el 31 de julio de 2022, ambos inclusive,La reducción de jornada será para el cuidado de un hijo o hija,El/la menor deberá ser menor de tres años o menor de 12 años en el supuesto de que padezca una discapacidad reconocida de porcentaje igual o superior al 33%.
Requisitos:
Estar empadronadas en cualquier municipio de la Comunidad Autónoma gallega.,Convivir con la hija o hijo durante el periodo subvencionable.,Los ingresos de la unidad familiar no podrán ser superiores a 7 veces el indicador público de renta de efectos múltiples (IPREM) para el año 2021.,No encontrarse en ninguna de las circunstancias y prohibiciones establecidas en los números 2 y 3 del artículo 10 de la Ley 9/2007 del 13 de junio de subvenciones de Galicia. La acreditación de no estar en ninguna de ellas se realizará mediante declaración responsable de la persona interesada.,En ningún caso podrán ser beneficiarias de esta ayuda las personas progenitoras privadas de la patria potestad de sus hijas o hijos o si la tutela o guardia fue asumida por una institución pública.
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